Ein neues Kapitel – Teamworkshop für Neuausrichtung und Umbrüche

Ein neues Kapitel ist ein ganzheitlicher Team-Workshop, der Teams in Umbruchsphasen oder mit dem Wunsch nach Neuausrichtung begleitet. Der Fokus liegt darauf, die Stärken und Potenziale des Teams zu entdecken, interne Dynamiken zu reflektieren und eine klare Vision für die zukünftige Zusammenarbeit zu entwickeln. Mit einer Kombination aus Resilienztraining, Prioritätensetzung und Zukunftsgestaltung aktivieren wir sowohl individuelle als auch gemeinsame Ressourcen, um das Team nachhaltig zu stärken.

Was erwartet Sie?
Der Workshop hilft Ihrem Team, als Einheit zukunftsorientiert zu wachsen. Wir setzen auf kreative Methoden, Achtsamkeitsübungen und strukturierte Reflexionen, um die Teamkohäsion zu stärken und konkrete Schritte für eine erfolgreiche Zusammenarbeit zu entwickeln. Ihr Team wird in der Lage sein, Herausforderungen gemeinsam zu meistern, Veränderungen aktiv zu gestalten und Stress besser zu bewältigen. Eine offene und achtsame Kommunikation sowie die klare Definition von Rollen und Aufgaben runden das Coaching ab.

Ihr Mehrwert:
Ein neues Kapitel schafft Klarheit und Orientierung für die Zukunft. Der Workshop stärkt nicht nur die Resilienz des Teams, sondern fördert auch die Zusammenarbeit und Kommunikation. Gemeinsam erarbeitet Ihr Team nachhaltige Lösungen und entwickelt eine Vision, die als Grundlage für eine erfolgreiche Zukunft dient.

Rahmendaten:
Zeitlicher Umfang: 1-Tages-Workshop (7–8 Stunden inkl. Pausen) oder 2-Tages-Workshop (je 7–8 Stunden inkl. Pausen); Vor- und Nachbereitung: Vorgespräch (45 Minuten, online) zur Zieldefinition und Follow-Up (30 Minuten, online) zur Reflexion und Umsetzung in den Arbeitsalltag
Teilnehmende: 12–16 Personen
Ort: direkt in Ihrem Unternehmen oder in externen Räumlichkeiten

Nutzen Sie die Gelegenheit, mit Ihrem Team in eine neue, erfolgreiche Phase zu starten. Wir beraten Sie gerne und passen den Workshop individuell an Ihre Bedürfnisse an.